教师工作调动难不难（在编教师工作调动经验）

大家好，我是小夏，我来为大家解答以上问题。教师工作调动难不难，在编教师工作调动经验很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、根据新浪博客“资教在巴东”（http://blog.sina.com.cn/badongzijiao）的一篇博文：今年8月，我省首届资教生将完成三年服务期。省教育厅调研表明，其中60％以上的资教生选择留在资教地服务。其他的去向有自主择业、继续考研、回原校当辅导员等。 可以看出，如果你女友继续在当地任教，其工作应该没问题，编制应该在巴东。她在武汉本来就是没有编制的，毕竟不是武汉某校招聘了她，然后到巴东支教。所以，如果她要回武汉，一是到武汉找个学校聘用她，人事关系一般由区（县）级人事部门说了算；通过人事部门跨省调动。一是在武汉找关系，只要有单位接收，自然就可以调动了。至于优惠政策，“湖北省教育厅相关人士表示：资教生中优秀者可经选拔攻读教育学硕士，学费优惠30％；他们中特别优秀者如果愿意继续在基层服务的，可获得去国外攻读学位的机会，回国后继续在基层服务3年。省教育厅的直属学校、部分高校都将拿出部分岗位优先录用完成资教服务的资教生。”

2、 总之，除了留在资教地，资教生的工作并不算稳定，一旦离职，是否享受其他优惠，都在未知之数。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。